RECURSOS HUMANOS

8 Mayo, 2017

Cinco recomendaciones para ser considerado por un head hunter

Uno de los principales desafíos que tiene todo head hunter es identificar en el mercado a los mejores candidatos para uno o más puestos vacantes que […]
29 Junio, 2017

Salario Emocional: la clave para fidelizar al talento

El salario emocional, se refiere a todas aquellas retribuciones no económicas que el trabajador puede obtener de la empresa. Su objetivo es incentivar de forma positiva […]
9 Mayo, 2019

¿Por qué es necesario que el Facility Management y Recursos Humanos colaboren entre sí?

Para generar un lugar de trabajo exitoso en el presente y para el futuro, es imprescindible que estas dos áreas se unan, formen sinergias entre sus competencias y utilicen su experiencia para introducir mejoras e innovaciones en el lugar de trabajo.